集中整治以来，凤县坚持问题导向、目标导向、结果导向，系统谋划，统筹推进，集中时间、集中精力、集中力量解决了一批群众急难愁盼问题，办成了一批群众可感可及的实事。

紧扣重点，全面排查问题线索。将问题线索排查作为突破口，结合自查和督查相结合的方式，督促人社部门全面梳理养老保险业务审核审批、经办风险、工伤保险基金套保骗保、失业保险待遇发放等方面以及“12345”热线转办、信访投诉、审计反馈等各类信息49567条，梳理重点问题10条，建立整改台账，逐项分析解决，逐条落实整改。发现社保领域问题线索5件，确保群众关注的问题线索应查尽查、及时办理、合力推进。

打通堵点，解决群众反映热点。紧盯社保领域重点整治问题，畅通群众信访举报渠道，针对群众反映的企业因整体欠缴养老保险费，两名退休职工到达法定退休年龄不能正常办理退休问题，督促企业补缴社保费92.6万元，为两名职工顺利办理退休手续。紧盯欠薪问题，扎实开展“安薪行动”，帮助535人追回工资1210.7万元，保障了群众利益。

攻克难点，破解历史遗留问题。聚焦国有林场体制改革遗留问题，协调人社部门为42名退休职工补发养老金722万元，破解了群众反映的热点问题。聚焦被征地保障费计发难题，多方对接协调、反复审核确认，涉及943人的征地保障费1016万元的老大难问题一举化解，确保被征地群众失地不失利。

消除盲点，化解“中人”抚恤金难题。针对机关事业单位养老保险改革后，退休且已病故“中人”抚恤金核算政策暂不明确难题，积极对接协调，结合实际制定《关于机关事业单位“中人”退休人员死亡抚恤金基数核定暂行处理意见》，有效化解了17名病故“中人”的抚恤金问题，切实回应群众关切。

夯实基点，建立健全机制体制。坚持把群众有感作为检验集中整治成效的重要指标，推动牵头部门建立定期会商、集体研判等机制，做到底数清、情况明、整改实。针对集中整治过程中发现的制度漏洞和监管层面薄弱环节，帮助和推动职能部门分析内因、找准抓手，督促修订完善《凤县机关事业单位养老保险信息报告制度》《凤县城乡居民养老保险缴费对账制度》等制度，建立了长效机制，从源头上预防不正之风和腐败问题的发生，实现了以治促改、以治促建。