为保障落实村委会换届纪律作风要求，陈仓区慕仪镇纪委认真履行监督责任，坚持教育在先、坚持过程监督、坚持政治把关、坚持群众监督，维护了换届纪律权威，营造了风清气正的换届环境。

一是坚持教育在先。今年1月份，全区村委会换届工作启动后，按照镇党委关于换届工作的部署安排，镇纪委在全镇村委会换届工作动员会上对参与换届工作的全体镇村干部学习传达了中省市《关于严肃换届纪律加强换届风气监督的通知》和“十个严禁”的换届工作纪律要求。会上，特别是针对拉票贿选等严重破坏政治生态的行为用身边的案例开展警示教育，做到教育在先、预防在先。

二是坚持过程监督。为了有效保障落实村委会换届工作，镇纪委牵头成立了换届工作纪律作风督导组。督导组按照换届工作的时间节点，紧盯选民登记、提名候选人和组织选举等重要环节，综合采取专项检查、明察暗访等方式，主动开展工作去发现问题、处置问题，对于工作程序上问题移交镇换届政策指导组处置，对于工作作风问题及时约谈提醒负责人明责负责。共开展督导4次，移交问题2个，约谈3人。

三是坚持政治把关。在推选出的提名候选人，联合驻地派出所对候选人的任职资格进行联合审查，对于违纪违法线索进行细致筛查，严格把牢候选人的任职的政治关。镇纪委对于五星村一名提名候选人进行政治审查时发现该同志在去年曾经被给予警告处分，目前还在处分期。镇纪委在第一时间把审查结果移交镇换届工作指导组，及时按下了“暂停键”，确保了工作质量。

四是坚持群众监督。对于提名候选人的具体情况，群众的眼睛是雪亮的。为了畅通监督举报渠道，镇纪委在镇村干部工作群发布了信访举报电话和邮箱，在镇机关大院内外显眼地方各设置了一个信访举报箱，全天候接受群众的来电来信，对于来访的群众耐心讲解村委会换届工作政策，化解心中疑惑，认真倾听并征求群众对本次村委会换届工作的意见和建议，切实提高基层纪委充分发挥监督保障执行作用。