“最近身体感觉怎么样了？”“你丈夫平时在家都忙些什么？”“感谢组织关心，我一定尽快调整好状态回归工作岗位”。这是近日千阳县纪委监委主要负责人对纪检监察干部开展家访的一幕。

今年以来，为全面了解掌握纪检监察干部的家庭情况、家风建设、困难问题，千阳县纪委监委制定家访制度，开展家访活动，让单位“大家庭”对接干部“小家庭”，把关心爱护与监督管理结合起来，把对干部的监督延伸到“八小时外”，从工作圈拓展到生活圈，筑牢纪检监察干部八小时以外的“防火墙”。

摸清家底，做到监督细无声。家访坚持以上访下、分层分级、全面覆盖的原则，每年至少开展一次。通过拉家常、访家情、察家风，全面了解干部家庭情况、家风家教和个人道德品行，及时掌握干部的思想动态、兴趣爱好、生活习惯、社交活动等，家访过程始终做到“四问五清”，即问本人、问家属、问子女、问社区，干部思想动态清、家庭成员清、生活状况清、家属愿望清、实际困难清。让每位纪检监察干部既亲身体会到组织春风化雨的关心关怀、纪检监察大家庭的温馨温暖又切实感受到无处不在的监督。

人人受访，织密廉洁安全网。制度要求按照人人受访、逐级家访的原则，对家在县内市内纪检监察干部，由分管领导上门家访，与干部及家属面对面交流，了解受访干部工作之余的生活圈、朋友圈；对家在市外或家属在市外工作不便于上门家访的纪检监察干部，由分管领导以电话形式开展家访。重点了解干部家庭关系是否和睦，是否廉洁持家；亲友之间是否公私分明，是否互相尊重、友善融洽。对家访过程中了解到的一些苗头性、倾向性问题，及时咬耳扯袖，把问题消灭在萌芽状态。

共筑防线，把好家庭幸福门。本着对纪检监察干部及家属负责的态度，家访时由家属、干部个人共同签订《纪检监察干部家属守廉助廉承诺书》，从家庭内部夯实守廉助廉的基础，念好“廉洁经”，号召干部家属做到生活上帮助、工作上支持、纪律上约束，时刻提醒广大纪检监察干部严守底线、不越红线、不碰高压线，单位大家庭与干部小家庭合力打造忠诚、干净、担当的千阳纪检监察铁军。

通过家访活动，千阳县纪委监委对全县纪检监察干部及家属思想上引导、感情上贴近、行动上服务，激励广大纪检监察干部家属当好支持纪检监察工作的“贤内助”和树立良好家风的“廉内助”。千阳县纪委监委负责人说：“下一步，千阳县纪委要更加筑牢家访的监督防线，树立一批‘示范户’、表彰一批‘廉内助’、收集一批‘廉家规’、推广一批‘廉家风’”。