今年以来，扶风县纪委监委坚持线索必处置、失实必澄清、处分必回访的工作原则，结合党史学习教育，学史力行，进一步强化对权力的制约和监督，立足监督执纪职能定位，扎实推动全县纪检监察工作高质量发展。

问题线索必处置，让反映件件有落实。为确保问题线索不流失、及时处置，县纪委监委印发《2021年县纪委监委领导班子成员包抓化解核查信访问题工作方案》，充分发挥协作区作用，由协作区常委带队，各责任室部通过“面对面”现场督导，对各镇街、派驻纪检监察组信访件办理情况进行督查，督促其对交办的问题线索逐个认真进行处置，对所办案件的文书格式、佐证材料、定性量纪等进行审核把关，发现的问题现场进行反馈，提出整改要求。同时，县纪委监委分别建立了信访举报、问题线索、案件查办台账，每月对问题线索进行梳理分办、每季度对账销号、每半年汇总通报，严防问题线索流失，保证问题线索件件有回应，不断提高工作效率。今年以来，共收到各类问题线索201条，其中初核了结143件，函询5件，立案审查135件。

失实了结必澄清，为勇于担当者担当。“经查，村上农户的燃气灶均由村民自行购买，不存在党员领导干部给他人提供不正当竞争帮助，故该反映问题不属实，特此澄清。”日前，在扶风县绛帐镇某村召开了一场失实举报澄清正名大会。收到举报后，县纪委监委第一时间成立调查组通过调阅资料、谈话走访、实地了解等多种方式，依规依纪依法对相关问题线索进行了核查。最终认定在燃气灶购买过程中并无党员领导干部参与，反映的问题不属实，故予以公开澄清。近年来，为贯彻落实《纪检监察机关处理检举控告工作规则》，营造良好的干事创业氛围，县纪委监委印发《失实检举控告澄清工作办法》坚持审慎稳妥原则，对核查认定失实的检举控告，经评估认为应当澄清的，积极稳妥进行澄清。“惩腐肃贪是担当，澄清正名也是担当。通过澄清正名，为担当者担当，让有为者敢为，决不能让担当干事的干部流血流汗又流泪。”县纪委监委有关负责人表示。

立案处分必回访，促“有错”干部变“有为”。“被处分后，我的压力特别大，总感觉有个坎儿过不去。真心感谢组织对我的关心，不仅电话开导鼓励我，还上门与我交流沟通，帮我卸下了“包袱”。今后我一定会汲取教训、珍惜机会，为村集体发展贡献自己的一份力量！”县城关街道某村的村干部牛某某与回访人员交心恳谈时发自肺腑地说。今年以来，该县纪委监委结合党史学习教育，不断增强做实暖心回访工作的行动自觉性和政治敏感性，组织全体纪检监察干部认真学习《陕西省纪委监委关于受到处理或者处分人员回访教育工作的暂行办法》，按照谁查处、谁回访的原则，把开展回访教育工作压实到具体责任部室、责任人。回访人员在回访时综合考量违纪人员的性格特点、履历情况、家庭情况、工作状况、错误性质、处分类型等因素,同时结合中国共产党百年发展历程，围绕党纪国法帮助违纪人员剖析问题根源，端正态度、正视问题，有针对性地疏解违纪人员的精神压力，对“跌倒者”真心实意地扶一把，帮助他们放下思想包袱，尽快改过自新，重新振奋精神，真正实现从“有错”向“有为”转变。今年以来，县纪委监委已暖心回访受处分党员干部26人次，强力推动了受处分人员思想作风转变，进一步巩固和强化执纪审查效果。