为全面提升巡察干部履职能力和业务素质，扎实开展好十七届县委第二轮巡察。9月26日至28日，陇县对全体巡察干部进行了为期3天的巡察业务专题培训。培训紧贴巡察工作实际，突出巡察监督的规范性、针对性和实效性，设置集中“大课堂”和组内“小课堂”，对参训学员进行巡察业务强化培训。从部分县直单位、乡镇抽调的纪检、组织党建、财务审计等15名业务骨干，以及9名专职巡察干部全员参加了培训。

一是上好“预热课”，培养“巡察新兵”系统思维。针对“来了干什么、工作怎么干”的“本领恐慌”问题，结合本轮巡察内容、巡察对象等情况，巡察办组织集中学习中央和省市委关于巡视巡察工作会的有关精神，学习《县委巡察工作实施办法》《县委巡察工作流程》，同时，明确巡察干部在主动学习、加快融入、提升能力、严守纪律等方面的要求，帮助“巡察新兵”尽快掌握巡察“系统思维”，第一时间进入角色。

二上实“专业课”，强化“巡察新兵”业务本领。针对“巡察入手慢、业务生疏”等实际问题，由已多次参加巡察组巡察的6名专职巡察干部，结合各自经验，讲工作感悟，谈工作体会，通过举真实案例、教实操方法，分享工作“小窍门”。内容上既有关于政治巡察的定位要求、“三个聚焦”的具体落实，也有谈话、查账、调研等工作的方法技巧和存在问题，还有撰写报告、形成底稿、资料归档、保守秘密等方面的注意事项等，丰富详实，针对性、实用性强，让“巡察新兵”受益匪浅。

三是上活“讨论课”，提升“巡察新兵”实践能力。针对“发现问题不精准、质量不高”问题，在组内设置专题培训栏目，邀请被巡察党组织专业人士，聚焦被巡察单位职能特点，结合巡察所涉及领域的重点问题进行详细授课，答疑解惑。巡察组长引导巡察干部积极在现场发问，结合自己思想和认识上的困惑，抛出问题共同讨论，力促在讨论中思想碰撞，彼此取长补短，引导年轻巡察干部少走弯路。

“这次巡前培训灵活多样，课程设置与巡察实操“无缝衔接”，干货满满，通过培训，帮助我理清了工作思路，也消除了我的畏难心理，使我更有信心、有底气完成好本轮巡察工作任务。”参加巡前培训后，初次参与巡察工作的干部王天舒说。