一是分解细化任务。将县纪委十七届三次全会以及全年共性重点工作共10大类50项具体任务层层分解到机关9个室（办），明确牵头和配合室（办），建立任务责任清单，拧紧责任链条、绷紧任务链条，形成一级抓一级、一级对一级负责工作机制。二是制定落实措施。逐项对标，明确工作任务完成时限和要求，制定具体落实措施，确保工作任务有力推进、如期完成。三是从严从实考核。实行 “三色预警”考核机制，定期不定期召开分析研判会，对工作滞后的室发出“黄色预警通知”，督促思想上高度重视、行动上自加压力；对各季度未完成目标进度任务且排名最后的室发出“橙色预警督办令”，由纪委主管领导对室负责人进行提醒谈话，限期完成工作任务；对连续两个季度未完成目标进度任务且排名最后的室发出“红色预警警示函”，由纪委主要领导对室负责人进行约谈，责令进行检查，年终岗位目标责任制考核不得评为优秀等次。