今年以来，凤翔县积极落实“三转”要求，结合县镇换届，做好镇纪委研判，加大纪检干部交流力度，着力配齐配强乡镇纪检监察干部。
        一是及早安排研判，摸清镇级纪检监察干部“底子”。结合县镇党委、纪委换届，组成两个检查组，提早对全县12个镇、31个部门纪委（纪检组）纪检监察干部情况进行了一次全面的摸底调研，摸清乡镇纪检监察干部“底子”，了解了目前存在的困难和问题，共有镇党委副书记兼任纪委书记12名，镇纪委副书记12名。
        二是加大纪检监察干部交流力度，着力配强镇级纪检监察干部队伍。结合这次镇党委、纪委换届，县委对纪检监察干部关心和支持，加大纪检监察干部交流力度，从镇党委副书记兼任纪委书记中提拔担任正科级领导干部8名，从镇纪委副书记中提拔担任副科级领导干部4名。按照上级要求，将镇纪委单设，配备优秀年轻干部担任镇纪委书记12名。
        三是深化纪检监察体制改革，加强镇纪委工作力量。县委常委会研究，每个镇单设纪委书记1名，并配备了一名专职纪委副书记，将各镇纪委委员由上届5名增设为7名，加强了镇纪委工作力量，做到进一步聚焦主业主责，强化监督执纪问责，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争深入开展。